<sub id="xlvhm"></sub>
  • <big id="xlvhm"></big>

    <bdo id="xlvhm"><progress id="xlvhm"></progress></bdo>
    <nav id="xlvhm"></nav>
    <form id="xlvhm"><small id="xlvhm"></small></form>
      <nobr id="xlvhm"></nobr>

      新聞資訊
      News
      新聞資訊 > 公司新聞
      我心向暖,陽光萬里
      時間:2021-11-22 11:28:30 點擊數:4442

      我們內訓師論壇正式啟動啦!

      紙上得來終覺淺

      絕知此事要躬行

      一個知識聽到了、記住了

      不去做都是空談

      我們要把學習的內容結合到工作中去

      為企業內訓貢獻更多的能量

      11月4日晚上八點,第一期內訓師論壇在公司職工之家閱覽室拉開序幕。我們的第一期研討會主持人是人力資源中心常蓉,討論課題為“如何做好新員工培養”,此次研討會的目的是群策群力,梳理將新員工培養為熟練工的具體行動舉措。

      研討開始之前,主持人向大家介紹了幾個外部單位常用的人才管理舉措,并以此作為引子,激發大家迸發出更加獨特的點子。隨后,參與人員分為三組,各小組自行選取小組長,由組長帶領討論,最終選取一名組員匯報本組討論結果。

      論壇上,討論氣氛十分熱烈,大家有辯駁,也有歡笑,全情投入到課題的研討中。第一組以科室新入職人員為案例進行分析,通過理論的看、前輩的跟及實踐的做為我們展示了他們的新員工培養策略;第二組以技術類新入職人員為案例進行分析,打造了為期九個月的育鷹計劃,最終他們提出,培養一位具有獨立思維能力的人員,比培養一位按照操作規程做事的人員更加重要;第三組更是邀請到了公司入職三個月的萌新,他們以自己作為一名新員工入職后希望得到的培養路徑進行闡述,使此次的研討更加豐滿。

      讓集體在探討中有思路,有建議,通過過程檢討、管控落地,從而保證我們目標完成,這也是我們制定每月一次的內訓師研討的意義所在。(人力資源中心 常蓉)

      內訓師_調整大小.jpg

      • 工作時間:8:30~17:30(周一~周五)
      • 聯系電話:86-0591-86552002
      • 郵箱:fjdndh@fjpec.com.cn
      • 公司地址:福清市江陰集中區國盛大道3號


      • 意見反饋

      版權所有:福建省東南電化股份有限公司  閩ICP備1123125665號       閩公網安備 35018102000480號         Copyright 2021 http://erhua.com    All Rights Reserved                技術支持:35互聯


      国产一级婬片a免费播放口,野花在线观看免费观看高清8,日本高清乱理伦片A片
      <sub id="xlvhm"></sub>
    1. <big id="xlvhm"></big>

      <bdo id="xlvhm"><progress id="xlvhm"></progress></bdo>
      <nav id="xlvhm"></nav>
      <form id="xlvhm"><small id="xlvhm"></small></form>
        <nobr id="xlvhm"></nobr>